某企业因海外业务拓展将关键人才甲某派入法国机构，甲某分别与国内总部和法国机构签署《ビンゴ メダルゲーム合同》，其国内社保由总部缴纳，工资、奖金由法国机构发放。 甲某外派期间出现长期请病假等消极怠工行为，法国机构管理...

Y先生于2017年入职北京某公司，双方签订ビンゴ メダルゲーム合同，Y先生被派往国外的项目处任压路机操作手。双方ビンゴ メダルゲーム合同约定项目施工现场的工作时间根据项目实际情况安排，在项目工作期间的薪酬包含异地补助和加班费，不再另行...

聘用在校生实习是企业降低用工成本、增加人才储备的常见手段。实践操作中，实习主要有以下三种：1.教学实习，是指学校统一安排的实习，属于实践性教学活动；2.勤工助学，是指学生利用课余时间，通过ビンゴ メダルゲーム取得合法...

现如今，一些ビンゴ メダルゲーム者出于某种原因（例如应用人单位的要求、需要保留应届生身份等）会在入职时签署自愿放弃ビンゴ メダルゲーム用工权利的声明，约定用人单位无需与其签署ビンゴ メダルゲーム合同、缴纳社保，且无需用人单位向其支付任何补偿或赔...

2024年五一ビンゴ メダルゲーム节前，最高人民法院发布了六大典型ビンゴ メダルゲーム争议案例，四川省高级人民法院、重庆市高级人民法院、四川省人力资源和社会保障厅、重庆市人力资源和社会保障局联合召开川渝ビンゴ メダルゲーム人事争议典型案例新闻发布会...

萧伯纳说，科学每解决一个问题，都要引发十个新问题，而法律对于社会问题的治理与之相反。文明的进步与社会的发展是一个持续的熵增过程，放任自流即会发生创痛甚巨的撕裂甚至文明的断裂。而刑法对文明的矫正和对...

近日，话题“你在求职中遇到过性别歧视吗”冲上微博热搜，关于求职中遭遇职场性别歧视现象再次引发社会热议，评论中表示有类似经历的大多为女性。如刘某应聘物业公司岗位时，招聘人员询问其婚姻状况，在刘某回复...

《ビンゴ メダルゲーム合同法》第八条规定，用人单位有权了解ビンゴ メダルゲーム者与ビンゴ メダルゲーム合同直接相关的基本情况，ビンゴ メダルゲーム者应当如实说明。在实际操作中，为了满足用工管理的需要，用人单位通常希望了解ビンゴ メダルゲーム者是否有犯罪前科。然而，社会对于有犯...

该案一审于2018年在浙江高院立案，历经两年艰难审理，2020年4月一审判决侵权人赔偿300万元，合理维权费用40万元，而原告仅诉请的维权费用就接近350万元。上诉后，最高法（2020）知民终1667号判决将侵权赔偿金额提...

就业是最基本的民生，在经济增速放缓、人口老龄化加深、青年失业水平高位运行的大环境下，任何基于民族、种族、性别、宗教信仰等非职业内在需要因素的区别、排斥或优惠，均属就业歧视，既有损ビンゴ メダルゲーム者人格尊严，也...

所谓“歧视”，根据国际劳工组织（ILO）《消除就业和职业歧视公约》第一条规定是指：“基于种族、肤色、性别、宗教、政治见解、民族血统或社会出身等原因，具有损害就业或职业机会均等或待遇平等作用的任何区别、...

从20世纪90年代中期开始，乙肝病毒携带者在就业时屡屡受挫，尤其是原国家人事部于1994年6月颁布《公务员录用体检标准》，第一次将乙肝检测作为“硬指标”，“乙肝歧视”成为就业中的普遍现象。张先著提起诉讼的“...

近年来，对于不断完善平等就业、反对就业歧视的法律体系、出台反就业歧视单行法的呼声愈加强烈，党的二十大报告中即提出要“消除影响平等就业的不合理限制和就业歧视，使人人都有通过勤奋ビンゴ メダルゲーム实现自身发展的机会...

2024年1月9日，国家卫健委颁布了《关于进一步加强医学证明文件类医疗文书管理工作的通知》（国卫办医政函〔2024〕8号）（以下简称“《通知》”或“新规”），旨在进一步加强医疗文书管理。此《通知》的出台与企业...

2024年1月26日，南京市人力资源和社会保障局与南京市中级人民法院联合发布了《南京市ビンゴ メダルゲーム人事争议案件裁审街接工作指引(一)》（下称“《工作指引》”）。该文件作为南京市人社局与南京市中级人民法院联合召开的劳...

Employers who treat workers differently based on factors such as disease, gender, household registration, age, appearance, height can often make workers feel humiliated and ...

2024年1月25日，我国最高人民法院、人力资源社会保障部、中华全国总工会联合发布了13件涉欠薪纠纷典型案例。典型案例有其重要的指导意义，本文对此次发布的典型案例进行了简要分析并基于此提出了ビンゴ メダルゲーム建议，分上...

2024年1月25日，我国最高人民法院、人力资源社会保障部、中华全国总工会联合发布了13件涉欠薪纠纷典型案例。典型案例有其重要的指导意义，本文对此次发布的典型案例进行了简要分析并基于此提出了ビンゴ メダルゲーム建议，分上...

平等就业权作为ビンゴ メダルゲーム者的一项基本权利，早已在《就业促进法》及《ビンゴ メダルゲーム法》中被明确规定，且按照《就业促进法》第六十二条的规定，ビンゴ メダルゲーム者可以对就业歧视行为提起诉讼。2018年12月最高人民法院发布了《最高人民法院...

引言：一起跨性别ビンゴ メダルゲーム者就业歧视案引发的思考 高某某系A公司技术部产品总监，因患有易性症需要手术治疗，其通过微信向领导请病假后，进行了男转女性别重置手术。A公司以高某某连续旷工为由作出解除ビンゴ メダルゲーム合同的决定...